30代になると、
「もう遅いのでは？」
と感じる人が一気に増えます。
20代でFIREを達成した人の話を見ると、
自分は出遅れたように思えるかもしれません。
ですが結論から言うと、
30代はセミリタイアを目指すのに決して遅くありません。
むしろ、
現実的な戦略を取りやすい年代です。
この記事では、
30代がセミリタイアを目指すうえで
知っておくべき考え方を整理します。
なぜ30代で「遅い」と感じてしまうのか
30代で遅いと感じる理由は、
他人と比べてしまうからです。
- 20代FIREの成功談
- SNSでの資産報告
- 短期間で増えた話
これらは目立ちますが、
再現性は高くありません。
30代は、
焦って同じことをすると
失敗しやすい年代でもあります。
30代はセミリタイア準備に向いている理由
30代には、
20代にはなかった強みがあります。
- 収入が安定してきている
- 生活費の感覚がつかめている
- 働き方の選択肢が見えている
これらは、
セミリタイアを考えるうえで
非常に重要です。
**30代は「夢を見る時期」ではなく、
「現実的に設計できる時期」**です。
30代がやるべき資産形成の考え方
30代で大切なのは、
一気に増やそうとしないことです。
- 長期投資を軸にする
- 積立を続ける
- 配当や副収入を組み合わせる
短期で結果を出そうとすると、
リスクを取りすぎてしまいます。
セミリタイアは、
続けた人が勝つ目標です。
30代で焦ると失敗しやすい理由
30代は、
「もう時間がない」と思いがちです。
その結果、
- 無理な投資
- 生活費を削りすぎる
- 極端なFIRE思考
に走りやすくなります。
ですが、
30代にはまだ
時間という大きな武器があります。
焦らず、
少しずつ条件を整えるほうが
結果的に近道になります。
30代のセミリタイアは「準備期間」と割り切る
30代で重要なのは、
完成を目指すことではありません。
準備を整えることです。
- 生活費を把握する
- 投資環境を整える
- 働き方の選択肢を増やす
これができていれば、
40代以降の選択肢は
一気に広がります。
【結論】30代は遅いどころか、ちょうどいい
30代でセミリタイアを目指すのは、
決して遅くありません。
むしろ、
現実と理想のバランスを取りながら
進められる、ちょうどいい年代です。
他人と比べる必要はありません。
大切なのは、
自分のペースで準備を続けることです。
次に考えるべきこと
30代でここまで考えられているなら、
次は
「自分の場合、いくら必要なのか」
を数字で確認する段階です。
数字が見えると、
焦りは自然と落ち着きます。
コメント